Kementerian Buruh (Ministry of Labor, MOL) menegaskan hari ini (16) bahawa untuk mengukuhkan hubungan kerjasama buruh dua hala, kerajaan Taiwan dan India telah mencapai persetujuan selepas bertahun-tahun perjanjian pada 16 Februari 2013, oleh Duta Besar Pejabat Perwakilan Taiwan di India, Baushuan Ger(葛葆萱), dan Presiden Persatuan Indian Taipei. Manharsinh Laxmanbhai Yadav(葉達夫) menandatangani MOU melalui video. Kedua-dua pihak kemudiannya akan melengkapkan pertukaran surat mengikut prosedur dan mengadakan mesyuarat peringkat kerja secepat mungkin untuk terus membincangkan butiran seperti industri dan jumlah terbuka masa hadapan, kawasan sumber pekerja asing, kelayakan pekerjaan dan kaedah pengambilan.
Su Yuguo(蘇裕國), ketua pasukan pengurusan tenaga kerja transnasional Agensi Pembangunan Tenaga Kerja MOL, menekankan dalam penjelasan video dengan media pada sebelah petang bahawa proses menandatangani masih belum selesai.
MOL menegaskan bahawa Taiwan dan India menandatangani MOU, yang menetapkan bahawa Taiwan akan memutuskan industri dan bilangan pekerja asing India yang dibuka kepada pekerja asing; India akan merekrut dan melatih pekerja asing India mengikut keperluan Taiwan, dan memperkenalkan pekerjaan mengikut peraturan undang-undang dan peraturan kedua-dua pihak.
MOL menyatakan bahawa selepas MOU ditandatangani, MOL akan menyerahkannya kepada Yuan Perundangan untuk semakan mengikut undang-undang kesimpulan perjanjian, dan akan mengadakan mesyuarat peringkat kerja dengan pihak India secepat mungkin untuk membincangkan butiran pelaksanaan, termasuk pembukaan. prosedur, jumlah industri, kawasan asal, kebolehan bahasa, kelayakan kepakaran dan kaedah pengambilan dsb, akan dibincangkan dengan teliti melalui mesyuarat merentas jabatan, dan pendapat daripada semua lapisan masyarakat akan diambil kira, dan ia akan ditangani dalam langkah demi langkah dan cara yang pragmatik.
MOL menekankan bahawa India akan diumumkan sebagai negara sumber baharu pekerja asing mengikut undang-undang hanya selepas semua kerja persediaan selesai, dan majikan boleh memilih untuk memperkenalkan mereka dari semua negara sumber terbuka pekerja asing berdasarkan keperluan individu.